- Strona główna
- KLAUZULA INFORMACYJNA DLA OSÓB KONTAKTOWYCH KONTRAHENTÓW
Zgodnie z art. 14 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanego dalej RODO, informuję, iż administratorem Pana/Pani danych osobowych jest SEVITEL Sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach przy ul. Leopolda 29 tel. 32 705 73 01. Administrator pozyskał Pana/Pani dane osobowe (imię, nazwisko, zajmowane stanowisko, telefon służbowy, adres służbowej poczty elektronicznej) od Pana/Pani pracodawcy lub od innego podmiotu, w którym jest Pan/Pani zatrudniony/-a lub z którym Pan/Pani współpracuje na innej podstawie prawnej niż umowa o pracę (zwanych dalej łącznie Pracodawcą). Dane osobowe będą przetwarzane do celów wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez administratora (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f) RODO), polegających na:
Dane osobowe mogą być przekazane następującym kategoriom odbiorców danych:
Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane do daty wykonania umowy z Pana / Pani Pracodawcą lub do upływu okresu przedawnienia roszczeń cywilnoprawnych lub okresu, w którym przepisy prawa nakazują administratorowi przechowywać dane lub okresu, w którym administrator może ponieść konsekwencje prawne niewykonania lub nienależytego wykonania ciążących na nim obowiązków, czy trwania postępowań wszczętych w tym zakresie. Podane przez Panią/Pana dane nie będą wykorzystywane przez administratora do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania, o którym mowa w art. 22 rozporządzenia RODO. Administrator danych osobowych informuje o prawie żądania dostępu do swoich danych, ich poprawienia (sprostowania), usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych. Może Pan/Pani wnieść również sprzeciw wobec przetwarzania dotyczących Pana/Pani danych osobowych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. Przepisy prawa określają zakres powyższych praw i przypadki, w których można z nich skorzystać. Administrator rozpatrzy zasadność Pana/Pani wniosku lub sprzeciwu i ustosunkuje się do niego zgodnie z przepisami. Może Pan/Pani wnieść również skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uważa Pan/Pani, że przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych narusza przepisy prawa. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale bez ich podania nie będzie możliwe kontaktowanie się i realizowanie określonych powyżej celów administratora i Pana/Pani Pracodawcy. |